冲压调试课课长岗位说明书

来源：凯特情感

岗位综述：

配合冲压工程部经理分配冲压模调试人员工作，管理冲压模调试人员，监督开发进度；从事新工装冲模的开发；试生产的快速返修作业；及时找出损坏模块并使其完全复原，回复生产能力；落实工装保养工作及时发现工装的缺陷，及时向设计反馈冲模设计缺陷；并提出工装的改装和备模的需求和计划；确保工艺装备在生产过程中的正常使用，并不断改善。

指挥线：上级岗位：冲压工程部经理；下级岗位：冲压模调试
岗位职责及对应能力要求：

职能项目	工作职责	周期	绩效标准	能力要求（A专精；B理解；C熟悉；D了解）
职能项目	工作职责	周期	绩效标准	应知知识	度	应会技能	度
计划和人员的管理	根据月度计划对周计划进行排订日计划的管理和监督根据日计划对人员进行计划分工	随时	计划安排合理，可以满足工作要求人员分工合理	管理学的基本知识人员结构的了解	C C	沟通技能	C
机加工零部件追踪	1.零部件核对，对质量负责，并辅助检验员验收 2.对合格品领出 3.对没有按期到达的零部件及时督促，提醒和采购	天	项目明确清楚分类机加工零件到位后一个工作日内从仓库领出	1.平面图纸（二维，三维）精确识别 2.零件的种类 3.采购的相关知识	A B C	英语运用 OFFICE软件的运用	C B
新工装的开发和报废	1. 及时安排人员新开发冲模的组装、调试； 2.对报废工装的提出；由设计部申请报废	随时	冲模OTS开发达成率85%；及时、准确；	新开发模具的结构、制造原理；	C	模具的组装、调试；	B
新工装冲模的试模	根据客户要求组织半成品及时到位安排参与新工装的调试验收对验收不合格的冲模进行进一步的整改跟踪，并及时向经理汇报	设定	冲模T2OTS调试合格率85%以上	冲压设备的了解工装的了解	B B	熟练使用冲压设备	B
快速返修服务	1.及时安排人员进行工装的修理及复原； 2.损坏模块加工的提出；	随时	主管满意	模具问题点以及模具修理工艺；	C	模具的拆卸、组装、调试及绘制模块图纸；	B
工装的保养和点检	安排人员定时抽检并对工装进行维护和保养及时向主管汇报保养和点检的情况	随时	1.保养时间150HR/月； 2.完好率:95%；	模具保养的基本知识；工装维护保养管理办法；	C	使用模具保养的工具及器械；	B
工装改装的提出	1.易损模块的改进提出 2.工装使用状况的及时了解	随时	信息反馈的及时性、准确性，不因备模影响生产；	1.《工艺装备管理办法》、《5S管理》； 2.生产部品质标准要求； 3.工装的加工工艺；	C	会运用设计软件；	C
备品备件的提出	常用备品备件需求的提出专用备品备件需求的提出随时对常用备品备件的库存进行动态管理	随时	OTS完成后半个月；满足装备需要	工装维护保养管理办法；	B	备品备件的组装、放置；	A
工装的改善	1.参与工装改善评估； 2.落实工装改善; 3.工装改善部份的提出;	随时	工作计划；	工装维护保养管理办法；	B	纂写工装改善的书面报告；	A
其他日常事项的工作安排与追踪	主管的日常工作计划和要求	随时	工作达成率85%以上；	日常工作计划和要求；	C	完成工作内容；

工作接触：

接触对象	所在单位	接触性质	接触方式	相关联的具体工作活动	频率
产品工程	产品部	内	面谈、书面	就所提出的问题点，对模具进行整改。	A
冲压模设计	冲压工程部	内	面谈、书面	工装设计确认，模具调试问题点反馈	A
生产班长、作业员	生产部	内	面谈	根据提出的模具问题进行处理。	C
主管	公司	内	面谈、书面	工作报告、工作沟通	C
外协单位	供应商	外部	口头、书面等	外协模具品质确认、外协零件品质确认、加工能力确认等。	A
班长	公司内各部门	内部	电话，面谈等	加班单、请假单上交，及与生产线员工的间接沟通。	A

工作替补：

替补岗位	所属详细单位	所替代的工作内容（工作活动项目）
冲压工程部经理	冲压工程部	所有工作

工作环境：工作环境场所噪声较大，对模具进行抛光等处理时，还存在着粉尘等危害。
工作风险：

工作强度：

本工作劳动强度大，表现在时间的不均衡上，改善的项目多时或者有模具的技术难题需要解决时，某一段时间工作强度特别大。

精神压力：（ b ）

当模具异常损坏时，无法正常生产时、生产紧张进模具异常修理有难度、遇到技术难题时无法马上解决等现象时，精神压力非常大。

劳动安全：（ b ）

岗位工作中危险隐患在于：调试模具，需注意手指的安全性；另外，磨光机的铁屑防止进入眼内；氩焊的辐射烧伤皮肤，需要防弧器具和服饰。

3.1工伤事故/职业病或其他对在岗人员产生危害的事件所发生的频率：（ d 很少）

工作经验：学历要求：职业教育（ b. 职业高中专/职业大专）专业：机械或相关专业
工作经验：

1、需要本行业工作经验，年限（ d、10年~15年）

2、需要本岗位或相似岗位的经验；

工作经验的类型	年限
实际模具制造	6年
机械操作	4年

特定资格或补充能力要求：无。

十一、生理素质：

健康程度	正常
相貌、性别、身高、口齿、体型等	正常
力量、耐力、协调性、平衡性等	正常
视觉、听觉、味觉、触觉、嗅觉状况	Copyright © 2019- ktwm.cn 版权所有违法及侵权请联系：TEL:199 18 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com 本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务